-
Välttämättömät:
Välttämättömät evästeet vaikuttavat verkkosivun toimintaan aktivoimalla verkkosivujen perustoiminnot, kuten sivustolla navigoinnin ja ostoskoriin liittyvät toiminnot. Verkkosivumme ei toimi ilman näitä evästeitä, joten ne tallennetaan ilman erillistä suostumusta.
-
Toiminnalliset evästeet:
Toiminnallisten evästeiden avulla voidaan muuttaa verkkosivujemme käyttökokemusta. Näihin evästeisiin tallennetaan esimerkiksi viimeksi katsotut sivut.
-
Tilastolliset evästeet:
Tilastollisia evästeitä käytetään ymmärtämään, kuinka kävijät ovat vuorovaikutuksessa verkkosivujemme kanssa. Tilastollisiin tarkoituksiin käytetty aineisto on anonymisoitua.
-
Markkinointievästeet:
Markkinointievästeitä käytetään seuraamaan verkkosivulla kävijöitä. Tarkoitus on kohdentaa sinulle mainoksia, jotka ovat relevantteja ja kiinnostavia, ja näin ollen arvokkaita meille ja markkinoijille.
Miten rakennat vahvan henkilöbrändin – ja saat asiakkaat löytämään sinut?
Miten rakennat vahvan henkilöbrändin – ja saat asiakkaat löytämään sinut?
Edellisessä tekstissä puhuttiin tavoitteista ja siitä, miten rakennetaan realistinen suunnitelma kasvulle. Seuraava tärkeä kysymys kuuluu:
Miten asiakkaat löytävät sinut – ilman jatkuvaa myyntityötä?
Moni ajattelee, että henkilöbrändi tarkoittaa suurta seuraajamäärää tai jatkuvaa näkyvyyttä sosiaalisessa mediassa. Todellisuudessa kyse on paljon yksinkertaisemmasta asiasta:
mitä ihmiset ajattelevat sinusta silloin, kun et ole itse paikalla.
Hyvin rakennettu henkilöbrändi auttaa luomaan luottamusta jo ennen ensimmäistä yhteydenottoa.
1. Kerro selkeästi mitä teet
Yksi yleisimmistä virheistä on yrittää puhutella kaikkia.
Esimerkiksi:
“Teen vähän kaikkea markkinointiin liittyvää.”
Kuulostaa laajalta – mutta asiakkaalle epäselvältä.
Paljon vahvempi viesti on:
“Autan pieniä yrityksiä kasvattamaan näkyvyyttä sosiaalisessa mediassa.”
Kun ihmiset ymmärtävät nopeasti mitä teet, heidän on helpompi myös suositella sinua eteenpäin.
???? Jos joku kysyy ystävältäsi mitä teet työksesi, vastauksen pitäisi olla helppo.
2. Näytä osaamisesi – älä vain kerro siitä
Ihmiset luottavat paljon enemmän siihen, mitä he näkevät kuin siihen, mitä heille kerrotaan.
Voit näyttää osaamistasi esimerkiksi:
- jakamalla vinkkejä
- kertomalla kokemuksista
- näyttämällä työn tuloksia
- avaamalla omaa työprosessiasi
Sinun ei tarvitse opettaa kaikkea ilmaiseksi.
Riittää, että osoitat ymmärtäväsi asiakkaiden haasteita.
3. Ole näkyvä säännöllisesti
Moni ajattelee näkyvyyttä näin:
“Julkaisen paljon kahden viikon ajan.”
Sitten tulee hiljaisuus.
Usein parempi vaihtoehto on:
- vähemmän sisältöä
- enemmän jatkuvuutta
Esimerkiksi yksi laadukas julkaisu viikossa voi olla tehokkaampi kuin kymmenen julkaisua yhdessä hetkessä.
Kanava on vähemmän tärkeä kuin säännöllisyys. Moni yrittäjä hyödyntää esimerkiksi LinkedIn tai Instagram, mutta tärkeintä on valita paikka, jossa asiakkaasi oikeasti ovat.
4. Persoona saa näkyä
Henkilöbrändi ei tarkoita roolin esittämistä.
Ihmiset ostavat usein palvelun lisäksi:
- luotettavuutta
- yhteistyön helppoutta
- tunnetta siitä, että kanssasi on mukava työskennellä
Siksi kaikkea ei tarvitse kirjoittaa täydellisen yritysmäisesti.
Ammattimaisuus ja inhimillisyys voivat kulkea hyvin yhdessä.
5. Luottamus syntyy ajan kanssa
Yksi tärkeä asia unohtuu helposti:
Kaikki eivät osta heti.
Moni seuraa sisältöjä:
- viikkoja
- kuukausia
- joskus jopa vuoden
Sitten oikealla hetkellä yhteys tulee.
Siksi henkilöbrändin rakentaminen ei ole pikavoittojen tavoittelua.
Se on pitkäjänteistä luottamuksen rakentamista.
6. Sinun ei tarvitse olla kaikkialla
Yksi yleisimmistä virheistä on yrittää näkyä jokaisessa kanavassa yhtä aikaa.
Se johtaa usein:
- kiireeseen
- epäjohdonmukaisuuteen
- siihen, ettei mikään etene kunnolla
Valitse mieluummin yksi tai kaksi paikkaa ja rakenna niihin vahva läsnäolo.
Yhteenveto
Vahva henkilöbrändi ei tarkoita suurta näkyvyyttä tai tuhansia seuraajia.
Se tarkoittaa:
- selkeää viestiä
- näkyvää osaamista
- säännöllisyyttä
- luottamuksen rakentamista
Parhaimmillaan henkilöbrändi tekee myynnistä helpompaa – koska asiakkaat tulevat luoksesi jo valmiiksi kiinnostuneina.
Kun ihmiset tietävät mitä teet, ymmärtävät mitä osaat ja muistavat sinut oikealla hetkellä, asiakashankinta ei tunnu enää jatkuvalta myyntityöltä.
—
Henni
Myyntipäällikkö





